به گزارش اشراف-امیرحسین پاسبانی، کتاب «مدیریت بهره وری، فردی و سازمانی» نوشته حسن بیک محمدلو عضو هیأت علمی پژوهشکده تحقیقات راهبردی مجمع تشخیص مصلحت نظام و فرشید آرامجو به تازگی توسط انتشارات موسسه ایران منتشر و روانه بازار نشر شده است.

این کتاب با رویکردی ساده مفاهیم بهره وری در سطح فردی و سازمانی را برای خوانندگان به نگارش آورده است.

امروزه دستیابی به رشد اقتصادی از طریق ارتقای بهره وری از مهمترین اهداف اقتصادی کشورها به شمار می رود.

خاستگاه اصلی سیاست های ارتقادهنده بهره وری، برنامه های پنج ساله توسعه کشور بوده ، به گونه‌ای که در برنامه هفتم توسعه به مثابه یک راهبرد بلندمدت، تحقق رشد اقتصادی ۲.۸ درصدی ناشی از رشد بهره وری کل عوامل تولید هدف گذاری شده است.

مطابق با ادبیات بهره وری، رشد پایدار و بلندمدت در جوامع درحال توسعه مستلزم رشد بهره وری محور است و باید بهره وری به مثابه یک نگرش عقلانی، در کلیه ارکان نظام حکمرانی نمود داشته باشد. علاوه بر این ضرورت، براساس بند «۱» سیاست های کلی برنامه هفتم توسعه، سهم رشد بهره وری کل عوامل تولید به میزان ۳۵ درصد از رشد اقتصادی ۸ درصد و با تأکید بر بهره وری نیروی انسانی، مدیریت، سرمایه و فناوری باید انجام شود.

این کتاب با ۱۳۲ صفحه عرضه شده است.